Современные технологии предлагают много удобных возможностей, которые экономят время работодателям и соискателям – сайты вакансий, интернет-конференции, онлайн-курсы, собеседования по скайпу и другим средствам интернет-телефонии.
Работодатели всё чаще проводят первые интервью, собеседования и просто знакомства заочно, используя видеосвязь через компьютер. Конечно, такое общение экономит время и даже деньги на проезд к месту встречи, но собеседование онлайн безусловно хуже, чем личная беседа. Тем ни менее, к такому собеседованию также нужно готовиться ответственно.
Такие онлайн-встречи часто проводят агентства, чтобы быстро отсеять явно не подходящих кандидатов на должность, или большие компании с сетью филиалов в разных регионах и штаб-квартирой в далеком городе. В случае собеседования по скайп (программа Skype) не допустимо пренебрегать деталями, которые вы наверняка не упустили бы при очной встрече.
Всё описанное ниже точно знает каждый из нас, но еще одно напоминание не будет лишним…